永譽企管顧問公司
加入時間:2009-09-03資本額:1500萬
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永譽企管-人資管理制度
「人力資源管理」的範圍廣泛,包括人事政策、人力規劃、人員招募、人才發展、人事管理等,凡與選
「人力資源管理」的範圍廣泛,包括人事政策、人力規劃、人員招募、人才發展、人事管理等,凡與選才、用才、育才、留才有關之工作(如招募、甄選、薪資、福利、考勤、休假、考績、訓練、獎懲、晉調、安全、衛生、離職、退休)均屬之。
本顧問團隊可協助各企業完成下列工作:
*組織及職位系統規劃
*員工教育訓練規劃
*工作規則與勞動契約訂定
*勞健保作業指導
*薪資獎金制度設計
*勞動法規指導
*績效考核制度設計
*薪資作業代理服務
*人事管理制度設計
*員工教育訓練規劃
*工作規則與勞動契約訂定
*勞健保作業指導
*薪資獎金制度設計
*勞動法規指導
*績效考核制度設計
*薪資作業代理服務
*人事管理制度設計
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